Rémunérations, carrière, temps de travail, mobilité, inspection, action sociale… ces questions sont des préoccupations fortes pour les enseignantes et les enseignants des écoles. Il met à votre disposition le formulaire ci-dessous pour pouvoir répondre à chaque situation. Le DASEN s'excuse que certains collègues aient appris une fermeture de classe dans leur école par voie de presse. Un recul qui fait suite aux nombreuses critiques, dont celles du SNUipp-FSU, sur un dispositif au contenu, à la forme et au calendrier inadaptés. Une fois de plus le timing est fort serré puisque les dossiers sont à retirer puis à déposer avant le 9 novembre...Le SNuipp 78 va intervenir pour demander un délai. Cette demande (...). Le droit d'option tel qu'il a été défini dans la note de service n° 2017-0004 du le 28 février 2017 était circonscrit dans le temps : Attention, les règles ont changé en cette rentrée 2020. » « Vous avez la possibilité de ne faire (...). Ensemble revendiquons ce droit ! LE SNUIPP 71 NE SERA PAS EN MESURE DE PUBLIER LES RESULTATS DU MOUVEMENT Si au moment de déposer le bulletin de vote en 2022 nous espérons que vous vous rappellerez de ce que l’équipe Macron a fait de vos élus du personnel … Dès aujourd'hui remplissons TOUS notre intention de faire grève A PARTIR du lundi 9 décembre. INSCRIPTION AVANT LE 21 FEVRIER. En cette fin de mois de mai, la FSU78 s'associe à différentes mobilisations à l'échelle départementale comme à l'échelle nationale : elle appelle tous les collègues à y participer. Pour le préparer et mandater la délégation qui ira représenter le 78, tous les syndiqués sont invités à participer au congrès départemental, les 21 et 22 mai 2019... Nous vous invitons, pour poursuivre la mobilisation contre la loi pour une école de la "confiance", à contacter le ministre de l'Education Nationale et les parlementaires de vos circonscriptions. Suite à notre intervention, les services départementaux vont rectifier le tableau d'avancement à la hors classe. Le scrutin est clos depuis jeudi 6 décembre à 17 h. Dans le tableau ci-dessous, les résultats des organisations syndicales qui ont obtenu des représentants des personnels dans les Commissions administratives paritaires départementales (CAPD) pour les quatre années à venir. Dans le contexte particulier de l'entre deux tours de l'élection présidentielle, la FSU 78 de France appelle à manifester. Il faut bien évidemment attendre la confirmation de l' administration. Depuis la Loi TFP (transformation de la fonction publique, les élus du paritaire ne sont plus consultés sur les mutations inter comme intra départementales. Du temps, des moyens et de la confiance : on continue en s'engageant dès à présent pour la suppression des APC ! Le SNUipp-FSU a identifié 2 changements importants dans l’algorithme du mouvement dès la semaine dernière (apparemment c’est même nous qui … Réunis en congrès national les militants du SNUipp-FSU ont décidé de lancer, le 13 juin, jour de réunion de la commission mixte parlementaire, un appel à la grève et aux mobilisations dans les écoles. Alors qu'un projet de décret sur les obligations de service est à l'étude, le SNUipp-FSU revendique que les 108 heures soient à la libre disposition des enseignants, et la fin des APC. Les données que vous y saisirez permettront aux délégués du personnel du SNUipp … Le projet présenté par le gouvernement dans le cadre de la concertation Action Publique 2022 réduit considérablement le rôle des commissions administratives paritaires. La note de service concernant l'accès à la hors classe des professeurs des écoles au 1er septembre 2017 vient d'être publiée au BO. Dispositions académiques en réflexion. Les modalités d'accès à la hors-classe pour 2018 accumulent les problèmes entre avis injustes, critères de départage pénalisant les anciennes institutrices et instituteurs et nombre de promotions toujours inconnu. Nous avons demandé à ce qu'il y ait une prévention accrue des risques quotidiens. signer la pétition destinée à Jean-Michel Blanquer, mise en ligne par le SNUipp : Carte Sur plus de 50 pages, les auteurs, inspirés par les thèses de la Manif pour tous, dont ils sont issus, dénoncent une prétendue théorie du genre qui serait enseignée dans les écoles. Nous sommes inquiets pour notre famille, pour nos enfants, pour ceux que nous ne pouvons plus entourer de notre amitié, de notre solidarité. Les sujétions spéciales vont-elles bientôt être supprimées dans les établissements médico-sociaux ? Le SNUipp-FSU joue déjà pleinement son rôle à tous les niveaux hiérarchiques (ministère, rectorat, DSDEN) pour défendre les meilleures conditions sanitaires et de travail auxquelles ont droit chacun de nous. Dès les premiers jours de la rentrée, nous souhaitons collecter un maximum de réponses. Vous trouverez ci-dessous les revendications principales , le 4 pages à télécharger puis une lettre destinée aux parents. (...), Report de la procédure d'affectation en 6ème Ce tableau est complètement faux et ne correspond pas à ce qui a été décidé et acté hier en CAPD. span style. Le ministère répond au SNUipp sur la situation des professeurs des écoles stagiaires déjà titulaires d'un master. Rendons visibles et partageons nos revendications ! Suite à l' intervention du SNuipp-FSU78 hier en groupe de travail, l' administration nous a répondu que les enseignants n 'ayant pu se rendre dans leur école doivent faire une régularisation d' absence en précisant le motif d 'empêchement (aucun courrier annexe explicatif n 'est demandé). Depuis le 1er janvier 2020, les représentant.es élu.es des personnels ne sont plus destinataires des documents concernant le mouvement. Comme nous le disons depuis le début du mouvement 2020, vous risquez cette année d’être nombreux à vouloir contester votre résultat du mouvement. Vous pouvez inscrire la raison (retraite, quitte le département, CLD, dispo, …) dans l’école et le type de poste de la rubrique « poste obtenu au mouvement 2020 ». Contactez-nous par mail pour obtenir notre modèle de recours. Vous êtes actuellement : MOUVEMENT DEPARTEMENTAL  / MOUVEMENT 2020. Le calendrier de la mobilisation, une lettre au 1er ministre à signer. Vous pouvez encoder vos vœux du jeudi 23 avril à 9h au lundi 11 mai à 9h (le calendrier prévisionnel du mouvement 2020). Le SNUipp-FSU s'adresse de nouveau à la ministre au sujet de sa campagne pour la fin des APC et sa demande d'ouverture de discussions sur le temps de travail des enseignants du primaire. Réformes des retraites : Mobilisés toute la semaine et en grève massivement le 24. Seul le SE-UNSA s 'est opposé à notre demande d 'octroyer la totalité des 180 mois de formation professionnelle accordée par le ministère sous prétexte que l' administration va manquer de moyen de (...), Les neuf fédérations de fonctionnaires appellent à une nouvelle journée de grève pour défendre les missions de service public, les statuts et le pouvoir d'achat des personnels. Ne cherchez plus l'erreur, les annonces tiennent lieu de conditions de travail et de rémunération pour les enseignants. Avec une dotation en postes largement insuffisante pour abaisser les effectifs par classe, la multiplication de recettes et de guides de « prêt-à-enseigner » et des tests évaluatifs « neuro-instrumentalisés », c'est plutôt l'école de la défiance qui s'installe. Ils entreront en vigueur à la rentrée 2016. Déclaration du SNUipp-FSU Depuis son arrivée, le ministre de l'Éducation s'est appliqué à développer un vocabulaire volontariste et pos, Mise à jour du lundi 30 mars, 19 h Bien connaitre les règles de son fonctionnement, pouvoir se situer en fonction de ces règles est indispensable pour celles et ceux qui y participe. Fréquentation des écoles Un nouveau calendrier nous sera proposé à l'issue de la période de confinement. Alors que le ministre demande aux enseignants d'accueillir leurs élèves « en fanfare » à la rentrée, le SNUipp-FSU lui rappelle que les équipes d'écoles n'improvisent pas ce moment. Une phase d'ajustement, qui n'était pas prévue par l'administration va devoir être effectuée. » En ce qui concerne les courriers envoyés aux collègues, le DASEN déclare avoir des collaborateurs qui font attention aux demandes des collègues. Salaire des fonctionnaires : nouveau coup d’gel ? Continuons la mobilisation, lien vers les différents articles... La manifestation parisienne, à l'appel de : FSU, UNSA-Education, CGT-Education, SGEN-CFDT, SNALC, partira du Panthéon à 14 h. Le RDV est à 14h à République Inscrivez-vous à l'adresse suivante : (...), La loi Blanquer (décryptage) est passée dans un silence assourdissant des médias qui n'en ont pointé que les éléments les plus anecdotiques (parents un et deux, drapeau au fond de la classe). [31] T ulen JH, Bruijn JA, de Man KJ, et al. Mouvement du personnel 2020. TELECHARGER LA LETTRE ENVOYEE A LA MINISTRE : (...), Résultats et analyse de la consultation des PE. Pour le SNUipp-FSU, il y a urgence. La FSU 78 lance une alerte auprès du Préfet et du DASEN des Yvelines concernant les masques DIM. Le SNUipp-FSU propose un tour d'horizon des principales nouvelles mesures commentées. Appel national de mobilisation AESH le 6 février, Compte-rendu de la rencontre des organisations syndicales avec le Cabinet, la DGESCO et la DEPP à propos des évaluations nationales, Compte rendu de l’audience DGRH du 14 janvier, Audience au cabinet du ministre du 21 janvier, RECRUTEMENT : CRPE supplémentaire pour l’académie de Créteil et Versailles, ATTENTION À LA "RÉUNIONITE" non règlementaire">. La journaliste Louise Touret et le sociologue Vincent de (...). Les nouveaux programmes des cycles 2 et 3 pour le primaire, du cycle 4 pour le collège sont parus au BO du 26 novembre 2015. Le SNUipp-FSU invite enseignants, AVS, personnels précaires, parents et acteurs de l'éducation à signer et faire signer massivement la carte-pétition qui sera transmise au Premier ministre afin d' obtenir le réemploi des personnels concernés et la reconduction de leurs missions pour donner aux écoles les moyens de fonctionner dans de bonnes conditions. Ce lundi 2 mars, les enseignantes et les enseignants des écoles ayant participé au mouvement … En cas d’affectation en dehors de ses vœux ; En cas d’obtention d’un vœu autre que son premier vœu. Il s'oppose à la volonté de nous surveiller sans arrêt au travers d'évaluation des élèves et de tableaux de remontée sur chaque fait et geste dans la classe au détriment de notre travail, de notre responsabilité professionnelle et de notre liberté pédagogique. es du personnel ne reçoivent plus aucune information de l’administration. Sous couvert d'établir « un nouveau contrat social avec les agents publics », le gouvernement prépare une refonte profonde de la fonction publique en détricotant le statut de ses agents, ce qui ne sera pas sans conséquences sur la qualité des services publics. Attention, semaine de 4 jours en danger ! APPEL A LA GREVE mardi 10 novembre 2020 :Ça SUFFIT ! SNUipp-FSU des Deux-Sèvres 8, rue Joseph Cugnot Maison des syndicats - 79000 NIORT - Tél : 05.49.73.12.52 - mail : snu79@snuipp.fr 8 mars : se mobiliser pour le droit des femmes. Rythmes, conditions de travail, réussite des élèves, le SNUipp-FSU interpelle le ministre. Les enjeux d'un scrutin pour lequel le SNUipp-FSU et le SNES-FSU présentent des listes communes dans toutes les académies. Le SNUipp-FSU national a été reçu le 30 novembre 2016 au ministère. L’IA a quitté l’audience au bout d’une demi-heure. pour faire valoir vos droits à bonification ou priorité légale, … au sénateur (...). Alors que depuis 2012 de nombreuses réformes sont mises en œuvre, le ministère refuse tout changement dans l'organisation et la répartition horaire du travail des enseignants. La part variable de l'indemnité de sujétions spéciales versée aux directeurs d'école d'une part et la première fraction de la prime d'entrée dans le métier d'autre part seront versées sur la paie du mois de décembre, Le SNUipp-FSU appelle les enseignant-es à s'emparer de la journée de mobilisation du 16 novembre, sous les formes choisies localement, et à participer aux manifestations et aux rassemblements organisés ce jour-là. Nouvelle carrière pour les PE : le détail des mesures, Fin des APC : le Snuipp répond à la ministre, LES VIGI GENDER A L’OFFENSIVE : LA MENACE EST SÉRIEUSE, TOUS A LA MANIFESTATION le MARDI 14/06/16, Lettre ouverte aux responsables socialistes d’Île-de-France, Soutien à la petition infirmières de l’Académie de Versailles. mercredi 17 juin 2020 Jeudi 18 juin, les collègues qui ont participé au mouvement recevront individuellement leur résultat. Celles-ci devraient entrer en vigueur à la rentrée 2017. Toutes les infos... L'article 115 de la loi de finance 2018 instaure, à nouveau, un jour de carence pour les agents publics civils (fonctionnaires et contractuels) et les militaires. C’est dans cet esprit que nous mettons à votre disposition un formulaire, qui vous permettra de nous indiquer votre nomination. L'intersyndicale Fonction publique - CGT, FSU, Solidaires et FAFP- organise du 21 septembre au 3 octobre une votation de l'ensemble des fonctionnaires sur leurs salaires, l'emploi et l'avenir du service public. Réponse du DASEN : Il ne commentera pas les évolutions et les lois auxquelles les syndicats s'opposent. Pour la deuxième année consécutive, un concours supplémentaire est organisé dans l'Académie de Versailles... Halte au développement des réunions hors temps de travail et sans convocation ni ordre de mission. Et la direction d’école Monsieur le ministre ? Les résultats du mouvement sont parus le 19 juin sur MVT1D. Les écoles ne seront pas fermées demain (vendredi 9 février), sauf si un maire le décide car seul le Maire et/ou le préfet peuvent prendre cette décision. Une colère qui pourra à nouveau s'exprimer les samedi 30 mars et le 4 avril dans la rue en associant plus largement les familles. Nous informer: Que vous ayez obtenu un poste ou pas, il est essentiel que vous nous fassiez remonter votre résultat … Décryptage. LA SEMAINE DE VOTE ; VERIFIER SON INSCRIPTION ; DIRECTION : ORGANISER LE VOTE DANS SON ECOLE ... Guide des "bonnes pratiques", révision des programmes, mise en place de tests neuro-éclairés en CP et CE1, nouvelle loi ... Décidément le ministre ne ménage pas sa peine pour déposséder les enseignants de leur professionnalité sans répondre aux enjeux de lutte contre les inégalités scolaires. Le SNUipp-FSU appelle la profession à amplifier la mobilisation pour gagner ensemble la fin des APC et obtenir une redéfinition du temps de travail des enseignants du primaire en vue de sa réduction. Ajouté à cela un budget en berne avec un nombre de postes insuffisants et vous avez tous les ingrédients de la colère qui monte et qui pourra s'exprimer par la grève et dans les manifestations le 12 novembre prochain à l'appel des fédérations syndicales de l'éducation. Synthèse du protocole sanitaire, attestation et justificatifs de déplacement. RIS Spéciale Maternelle 24/03. AGS Suite au courrier commun demandant au ministre l'abandon du protocole d'évaluation et à la position du SNUipp-FSU demandant de ne pas faire passer les évaluations, les organisations représentatives (SNUipp-FSU, SE-UNSA, SGEN-CFDT, SNE et CGTéduc) ont été invitées à une rencontre avec deux membres du Conseil scientifique, dont Stanislas Dehaene, et des représentant-es de la DGESCO et de la DEPP. Les personnels en disponibilité n'y avaient pas accès. Selon votre banque, le versement peut apparaître en ligne le jour même de la date de valeur ou le lendemain. Le 16 juin, enfin une réponse pour les écartés de l’ISAE ? Le SNUipp-FSU dénonce la réduction drastique des personnels qui assurent l'accompagnement des élèves en situation de handicap et l'aide à la direction d'école. Le SNUipp-FSU 76 vous accompagne donc dans votre procédure de recours. Le Snuipp-FSU 78 comme chaque année publiera le résultat du mouvement intradépartemental dans lequel apparaîtra le nom de chaque collègue ayant obtenu un poste . #Concours supplémentaire 2018 : du nouveau ! « La Segpa est une voie de réussite. L'administration devrait nous transmettre le projet de mouvement le 18 mai en fin de journée, Suite à l' intervention coriace du SNUIPP-FSU 78 , tous les collègues ayant demandé un congé de formation professionnelle ont obtenu le nombre de mois souhaité sous réserve bien sûr que l' organisme de formation soit agrée. Chaque nouvelle rentrée s'accompagne de son lot de nouveautés. Le recteur a confirmé le versement de l'IMP à hauteur de 2500 € pour les enseignants référents et a indiqué le calendrier. L'administration vient de nous transmettre sa proposition, suppression de l'entretien prévu dans un premier temps et modification de quelques éléments chiffrés du barème. Il leur propose aussi une motion à adopter en conseil des maîtres. À 35 000 ENGAGEMENTS, « ON NE FAIT PLUS LES APC » Nous vous invitons à vous engager à ne plus mettre en oeuvre les APC. Mouvement Intra : le grand bouleversement ? Il dispose de 437 élus dans les CAPD (+3). LA DGRH vient de publier une note qui récapitule l'ensemble des indemnités de fonction et de tutorat pour le suivi des étudiants et stagiaires. Inscription avant le 4 janvier. Listes nominatives et données personnelles. Résultats : informer le SNUipp-FSU 66. Pour qu'une journée de grève soit visible et plus efficace, il est extrêmement important de venir exprimer colère et revendications dans la rue. Lieu et horaires de la manifestation, assemblées générales, proposition de lettre aux parents...Rappel : Contrairement à certains bruits de couloirs à l'ESPE, les PES ont bien le droit de faire grève ! Dans un document synthétique, le SNUipp-FSU récapitule les mesures à mettre en oeuvre à cette rentrée pour le Plan de mise en sécurité (PPMS) - risque attentats et revient sur la nécessaire précision des responsabilités de chacun quant à certaines des préconisations. 7 juin 2018 Publication du mouvement Le Snuipp-FSU 78 comme chaque année publiera le résultat du mouvement intradépartemental dans lequel apparaîtra le nom de chaque collègue ayant obtenu un poste . Les organisations syndicales et de jeunesse en appellent au Président de la république pour qu'il rouvre le dialogue. Les données … La FSU exprime sa solidarité aux agents de la SNCF en lutte. Si le nombre (...). Projet mouvement du 29 mai communiqué par l' administration. Le SNUipp FSU 78 écrit au DASEN et diffuse cette lettre à la profession pour donner des consignes syndicales concernant Agir pour l'école, association issue de l'Institut Montaigne. Jeudi 14 avril, la FSU, le SNUipp-FSU, le SNES, la CGT, Sud Education et des parents d'élèves ont accueilli avec tracts et drapeaux, la venue « en grande pompe » au Val Fourré à Mantes la jolie du 1er ministre Manuel Valls, des ministres : de l'Education Nationale Najat Vallaud Belkhacem, de la santé Marisol Touraine, de la ville, de la jeunesse et des sports Patrick Kanner, du logement Emmanuelle Cosse, accompagnés du Recteur et de nombreux élus locaux. Différentes listes MàJ 23avril En ligne ! Un rendez-vous individuel pourra être proposé si un recours a été formulé ! Ensemble revendiquons ce droit ! Quelques retours sur la Hors classe, temps partiel, frais déplacement PES... Deux fois dans l'année, en septembre et en janvier, le service de l'action sociale de l'académie de Versailles, informe et rappelle aux personnels, établissements et services, les diverses aides et prestations proposées dans le cadre de l'action sociale. La liste des postes sera publiée ultérieurement. Le SNUipp-FSU du Haut-Rhin met à votre disposition des documents pour faire votre mouvement 2020. En voici les objectifs et les modalités. Une baisse mensuelle de 8 à 12€ en fonction de l'échelon. Mouvement : 2 grosses injustices soulevées par le SNUipp-FSU ! « Il est important que cette évaluation se déroule dans un climat de bienveillance (…) sans aucun esprit de compétition. Nous vous tiendrons informés au fur et à mesure des avancées. Vous ne percevez pas les enjeux de la mobilisation du 26 janvier, voici 5 bonnes raisons de faire grève. Le samedi 18 mai, le SNUipp-FSU appelle à se mobiliser pour une autre politique éducative. Décryptage. Compte rendu Groupe de travail suite à l’assassinat de Samuel Paty. Un texte qui modifierait en profondeur l'organisation de l'école, qui ne répond pas à ses difficultés et ne dessine pas de projet éducatif. Contacter le SNUipp-FSU 70. Tour d'horizon, Un point a été fait sur les événements climatiques. L'action « arrêt des APC » destinée à soutenir notre demande de redéfinition du temps de travail a donné lieu à l'ouverture de discussions. La faute à la loi sur la Fonction Publique, qui prive les délégués du personnel des documents. Depuis le début de cette rentrée scolaire, plusieurs départements alertent le SNUipp-FSU sur la gestion par les IA-DASEN des autorisations d'absence facultatives. Le CHSCT (Commission d'hygiène et sécurité et des conditions de travail) règle de plus en plus de problèmes de souffrance au travail. Les livrets se trouvent dans les inspections. Depuis le mois de mars, les mobilisations se multiplient dans les Yvelines, comme partout ailleurs en France. Les demandes nationales et départementales. Vous vous exposer à un retrait de salaire et/ou une procédure disciplinaire. C'est dès à présent la fin des trois vitesses d'avancement avec une cadence unique sauf pour les passages au 7e et 8e échelon. Quel mépris ! La FSU publie une tribune dénonçant l'utilisation du 49.3 censurant le débat sur la Loi travail et appelle avec d'autres organisations syndicales à poursuivre la mobilisation les 17 et 19 mai prochains.. Nos collègues directeurs devraient être connectés à leurs boîtes mail école bien en dehors de leurs obligations réglementaires de service 7 mars 2020. Nous vous invitons tous à ne pas remplir ce formulaire (via la plate-forme) vous demandant votre numéro de téléphone portable personnel. Une étape importante du protocole PPCR sur la rénovation des rémunérations et des carrières a été franchie le 1er septembre avec le reclassement de l'ensemble des enseignants des écoles primaires dans de nouvelles grilles aux durées d'échelon réduites. Cependant nous constatons régulièrement, et encore lors de la CAPD du 26 septembre, que ce mal-être de plus en plus important de nos collègues reste ignoré de notre hiérarchie, des IEN jusqu'au ministre. le SNUipp-FSU 76 vous accompagne. Les indemnités REP REP+ se substituent aux indemnités ZEP, ECLAIR pour les collègues exerçant en éducation prioritaire. Un certain nombre de collègues ont reçu un mail de la part de l'administration leur indiquant qu'ils seront concernés par un rendez-vous de carrière durant l'année 2018-2019, quelques informations... En cette rentrée, les enseignant-es stagiaires ont eu la désagréable surprise de devoir verser 90€ au titre de la Contribution Vie Étudiante et Campus. Quizz du 11 mai... pour se détendre un peu, Reprise... ou pas... plus infos sur le mouvement, Gestion du Coronavirus le lundi 30/03 19h. Mouvement 2020 - SNUipp-FSU 72. Reprise de l'école et personnels à risque : Personnels en situation de vulnérabilité - Décret du 10 novembre 2020. Le SNUipp-FSU 78 organise des RIS générales le mercredi ou le samedi dans les communes. Nous avons été alertés par des collègues d'un de ces établissements sur le paiement des sujétions spéciales (heures sup, transferts, synthèse, réunions diverses). En résumé : - Maintien des REP + jusqu'en 2022 - Intégration de la politique d'EP dans la politique de la ville - Délabellisation des REP et fin des primes REP - Territorialisation d'une politique de priorisation pour les anciennes écoles REP et écoles et collèges en difficulté de l'espace rural entrainant une instabilité des équipes enseignantes et une variabilité des moyens, dépendant des rapports de force politiques, Déclarations préalables des organisations syndicales. Covid 19 : Procédures administratives adaptées pendant le confinement et jusqu’en luillet, Mobilisés le 29 janvier après la réussite du 24 et l’avis du conseil d’Etat. Un groupe de député-es LREM a déposé une « proposition de loi créant la fonction de directeur d'école ». Signer la pétition. Dans la suite des engagements d'août dernier sur la « professionnalisation » des AVS, les aides à la scolarisation des élèves en situation de handicap, les anciens AED à mission AVS sont remplacés à compter de cette rentrée par les AESH, accompagnants des élèves en situation de handicap. Ce dossier est particulièrement important pour notre profession, c'est pourquoi le SNUipp-FSU l'avait consultée sur les premières propositions pour pouvoir mieux porter ses attentes. Utiliser différemment le temps des APC est un premier pas vers la reconnaissance de notre temps réel de travail.
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